年轻人不愿意进工厂上班主要还是待遇问题！

现在工厂里面上班虽然有四五千一个月，可那是加班加点做出来的，可以说是拼命赚的，很多年轻人不愿意去是因为他们根本不缺这几个钱，因为他们的父母有钱，所以他们没有必要这么去拼命，反正做一些轻松一点的工作能够养活他们自己就可以了。

工厂里面苦点累点没有关系，主要是有一些工厂管理实在是不好，可以说是没有人权。很多工厂的管理总是打骂员工和经常扣员工工资，很多年轻人是敢怒不敢言，所以很多年轻人不是没有进过工厂打工，而是一开始就进到了这样的工厂，出来了以后再也不去进其它工厂。

也许是教育界觉得，由于劳动者人数不够，导致企业用人短缺，所以有必要扩大中等职业学校的招收人数，加大职业学校和中学之间的分流比率，让中等职业学校和中学之间的学生人数减少到5:5。但是，这种行为在中学里引发了广泛的关注，也使得高考考试的紧张气氛进一步加重。

去过工厂工作的人都知道，这里的工作条件和办公室完全不同，有些地方很吵，有些地方很脏，有些地方很脏，有些地方很热，有些地方很危险。另外，厂子里也分班次，有些是三班，有些是两班，有些则是两个班次，一声不响地盯着机械，这让很多年轻员工很难接受。

现在工厂的套路太深了，面试的时候非常热情，五险一金、周末双休、不上夜班等等，说的求职者心花怒放的。进去以后就是另一回事了，什么福利都没有，半个月倒一次班，全年无休的。

面试的时候说底薪3000，综合收入5000—8000，进去之后，最多每个月也就3000多一点。面试说平均工资达到6500，进去才知道是把工人和高管平均的。